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Fertiliser les talents

COLLECTIF, HUMANISME ET CONFIANCE

Chez Exco, un socle de valeurs communes guide nos ambitions et nos actions : collectif, humanisme et confiance.

Elles nous encouragent chaque jour à nous engager toujours plus dans l’épanouissement et la réussite de nos « fertiliseurs » d’entreprises.

Notre intention est de prendre soin de nos collaborateurs, tout comme nous le faisons quotidiennement de nos clients.

Nous partageons la même volonté, faire éclore les talents et participer activement au développement de leurs projets professionnels et personnels.

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4 bonnes raisons de nous rejoindre

Une communauté de talents engagée

Nous pensons que nous ne faisons pas un métier technique mais humain avant tout. Nous sommes une communauté de talents engagée dans la création, le développement et la transformation des entreprises.

Nous contribuons à faire grandir l’entrepreneuriat et prenons part au dynamisme des territoires. C’est ce que signifie pour nous, fertiliseurs d’entreprises !

Des valeurs humaines fondées sur la proximité, associées à la force d’un grand groupe

Avec 50 collaborateurs en moyenne, les cabinets du réseau Exco offrent un environnement de travail à taille humaine où proximité et complicité se vivent quotidiennement. Cependant, la synergie des équipes et compétences dépassent les frontières du cabinet grâce à l’interconnexion digitale et à l’animation de nos communautés de métiers.

La force de notre réseau est de pouvoir partager et mutualiser tous les dispositifs collaboratifs, les logiciels métiers, les méthodes, la R&D… nécessaires à la réussite de chacune des missions menées par nos collaborateurs. L’enrichissement collectif des expertises, les formations régulières et la mise à disposition des meilleurs outils, sont au cœur de notre stratégie de développement et d’épanouissement des talents.

Une culture apprenante et collaborative

Chez Exco, chaque collaborateur est partie prenante de l’organisation et de la montée en expertise du réseau. Grâce aux solutions digitales adoptées par l’ensemble des cabinets, vous rejoignez et êtes interconnecté avec une véritable communauté de talents.

Facilité par cette digitalisation poussée et la mise en place de pôles transversaux d’expertises sectorielles et métiers, nos collaborateurs échangent et mutualisent leurs savoir-faire. C’est cette culture du partage qui nous anime et nous permet d’être réactif et d’innover.

Diversité des expériences et liberté d’évoluer

Au sein du réseau Exco, nous partageons la même vision du métier. Nous ne croyons pas à une voie de spécialisation qui cantonne les collaborateurs à un domaine ou à un secteur d’activité. Nous sommes persuadés que vivre une large diversité d’expériences (entrepreneurs, secteurs, tailles d’entreprise, stratégies…) permet à chaque collaborateur de s’épanouir et de développer pleinement ses capacités.

Avec plus de 140 implantations dans 17 pays, Exco offre également des opportunités et une liberté en matière de mobilité interne (France, Afrique, DOM-TOM, Pologne, USA…).

Candidature spontanée

Vous désirez nous faire parvenir une candidature spontanée ? 

Afin de transmettre votre dossier de candidature, nous vous invitons à créer votre espace candidat et à compléter les différents formulaires.

Votre dossier sera directement consulté par les recruteurs qui reprendrons contact avec vous. Dans votre espace vous pourrez également, si vous le désirez, créer des alertes ciblées sur vos recherches.

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